总经理办公会议事规则
第一章 总 则
第一条为提高工作效率和科学管理水平，根据****《章程》及其他有关规定，特制定总经理办公会议事规则。
第二条总经理办公会是总经理行使职权，审议公司经营管理中的重大事项，充分发挥经理层集体智慧的议事制度。
第三条总经理办公会议事应遵循下列原则：
(一)坚持对董事会负责的原则，贯彻执行董事会决议，依照公司《章程》和董事会授权议事决策。
(二)坚持总经理负责制的原则，总经理主持公司的日常经营管理工作，班子成员按照分工各司其职，协助总经理开展工作。
(三)坚持高效议事的原则，采取事先做好准备、分管领导提出意见，在充分讨论基础上迅速作出决策的议事方法。
(四)坚持实事求是议事的原则，按照社会主义市场经济的要求，结合公司的实际，务实创新，科学决策。
第四条审议研究公司重大问题时，可事先听取公司党组织的意见。
第五条审议有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的议题，应事先听取公司工会的意见，视必要邀请职工代表列席会议；研究决定生产经营中的重大问题和制定重要规章制度时，应当听取公司工会的意见和建议。
第二章总经理办公会议事范围
第六条总经理办公会议事范围：
(一)研究制订公司发展战略和发展规划，提请董事会审议。
(二)研究制订公司年度生产经营计划、年度投融资计划、年度预算方案等，提请董事会审议。< ……此处隐藏494个字……交办公室，由办公室在会议召开时送达参加会议人员。
第十五条因特殊原因，总经理可以根据情况，临时增加会议议题。
第四章议题审议、记录和督办
第十六条总经理办公会应对列入会议的议题，逐个进行审议。出席总经理办公会的人员在会上有权充分发表意见。列席会议的人员，经总经理或会议主持人同意，可以就会议议题作说明或发言。
第十七条总经理办公会对每个审议的议题，在充分听取各方面意见和建议后，由总经理或会议主持人作出结论。
第十八条办公室应当对会议所议事项作记录。会议记录应包括下列内容：
(一)会议召开的日期、地点、主持人姓名；
(二)出、列席会议人员的姓名；
(三)出席会议人员发言要点；
(四)所议事项的决定或结果。
第十九条会议记录按档案管理要求进行整理后归档，并长期保存。
第二十条根据会议作出的结论，办公室整理会议纪要，由总经理或会议主持人签发后，送有关领导和部门落实。
第二十一条办公室负责总经理办公会决定事项的监督落实工作，并将落实情况及时报告总经理和相关负责同志。
第五章 议事纪律
第二十二条总经理办公会应遵守保密制度，保守公司机密，议事前不泄露会议内容，作出决策后，通过正常渠道传达贯彻。
第二十三条总经理办公会实行回避制度，在讨论涉及与会人员本人相关事项时，需回避的该人员应主动回避。
第六章 附则
第二十四条本规则经总经理办公会讨论通过，报董事会审定后生效，并从生效之日起施行。
第二十五条本规则的解释权属公司办公室。本规则的修改须总经理办公会通过，报董事会审定。
